公司“干部作风大提升”行动方案下发后，孔庄煤矿党委第一时间进行研究部署，细化分解各项行动举措，锚定目标、校准方向、全体动员、深入推进，以干部作风大提升 实现干部担当大作为。

该矿围绕矿井中心任务，纵深延展政治监督范围，坚持干部作风观察不断线，瞄向重点工作、关键工作、具体工作，以工作落实质量检验倒查干部作风，帮助养成在监督下工作和主动工作的习惯；坚持责任导向，突出工作业绩评价，强化干部综合考核，对一心干事、不图虚名的干部、对默默无闻、恪尽职守的干部格外关注、多加关心、绝不亏待，对“混日子”“躺平”、推诿扯皮的干部，坚决予以严肃问责；树立责任荣辱观和责任价值观，以更优的作风、更好的状态、更实的举措，强化贯彻执行能力，推动工作落地见效，营造风清气正的政治生态。